在办公室讨论工作的同事

大家好,关于公司有同事重感冒,可以建议他回家办公吗该怎么沟通很多朋友都还不太明白,今天小编就来为大家分享关于感冒不建议上班怎么说话的知识,希望对各位有所帮助!

本文目录

  1. 女生说感冒了该怎么回复
  2. 老公在外上班,感冒发烧不直接告诉自己老婆,而是发个朋友圈,这是什么意思
  3. 猫咪感冒精神不好不吃东西,猫感冒应该怎么处理猫咪感冒精神食欲都不好
  4. 公司有同事重感冒,可以建议他回家办公吗该怎么沟通

女生说感冒了该怎么回复

女生是一种连自己都不懂自己的生物。首先看你和这个女生是什么关系,不同的关系有不同的回复方式。

女朋友

如果是女朋友说自己感冒了,这个时候回复啥都没用!!直接去她家,到门口了回复她:开门。相信我,这样才是最有效的!

而且不能空手去哦,在途中买好感冒药,买点她平时爱吃的甜的东西,别买辣的。到了以后给她大大的拥抱,然后测下体温,如果很严重的话马上带她去医院,不严重就让她躺进被子里好好休息。

接下来,烧开水,煮点粥。先喂她吃粥,切记要吹一吹,吃完粥以后喂她吃药,温柔的安抚她。吃了药,肯定有点苦,这时候甜的东西就上场了!

和她躺在床上,被子一定要厚,因为出汗有利于感冒痊愈。抱住她呀,亲吻她的额头呀,给她讲故事呀,讲笑话呀,情话满天飞呀,简直不要太世界暖男!

还有种情况就是,异地恋。这时候以上这些你都有心无力。那么怎么回复呢?收到消息后第一时间打电话!问清楚情况,如果比较严重的话,就打电话给她身边的朋友闺蜜啥的,拜托她们去陪她,语气一定要有礼貌。不严重的话你也要反复强调让她去买药吃,关心她吃没吃饭,吃了啥,别让她吃辛辣的东西。晚上的时候微信视频,表达你不能在她身边陪她的歉意。

女朋友说感冒了,就是想要你关心,想你陪伴,你的关心陪伴比感冒药还有效。

正在追的女生

如果是正在追的女生给你说感冒了,那么,恭喜你,你表现的机会来了!如果表现得当,基本可以转正了,方式请参照以上照顾女朋友的方式,请自动去掉躺上床和亲吻她的步骤,完美了。

关系一般的女生

关系一般的女生给你说感冒了,要不就是喜欢你,要不就是希望你能帮她做点事,比如女同事,感冒了可能希望你能帮她完成工作上的事儿,这种如果你能帮,就回复:没事,你好好休息吧,XXXXXXX交给我。

好啦,以上就是我个人认为很好的回复方式,希望对大家有用~

老公在外上班,感冒发烧不直接告诉自己老婆,而是发个朋友圈,这是什么意思

感冒发烧是身心脆弱的时候,发朋友圈想博取同情罢了,很正常,不直接告诉老婆说明几个问题;1、两个人生活感情一定是女方依附南方的多,所以自己脆弱时候肯定想找个能够日常给依靠的;2、我倒是觉得有时感冒发烧的小病告诉自己老婆有矫情之嫌,碰到不识趣不解风情的没啥反应说不定还吆喝你一顿,如果对方忙,或者不关心还自讨无趣,说白了也不过是夫妻相处日深已经感情和生活归于平淡了

猫咪感冒精神不好不吃东西,猫感冒应该怎么处理猫咪感冒精神食欲都不好

如果猫咪的体质差,或者是主人不做好猫咪的保暖措施,猫咪就会出现感冒的情况。猫咪感冒分为病毒性感冒跟单纯感冒,宠物主人要正确的区分两者的区别。如果猫咪感冒精神不好,食欲也不正常,说明猫咪感冒的情况有些严重,宠物主人要及时的采取措施帮助猫咪才行。

1:先给猫咪量体温

当猫咪感冒时,如果猫咪的精神状态跟食欲都不太好,宠物主人可以先给猫咪量体温,正常猫咪的体温在37.7-39.2摄氏度,如果猫咪出现发烧的情况。那宠物主人就及时的带猫咪去宠物医院检查看看。如果猫咪没有发烧,主人可以给猫咪喂食一些喵净感观察,期间给猫咪多喝一些温水。

2:注意猫咪的保暖

当猫咪感冒的时候,宠物主人要做好猫咪的保暖工作。可以给猫咪穿衣服,尽量让猫待在温暖的室内,如果室内温度也比较低的话,主人可以开个取暖器给猫咪取暖,还要准备一个舒适柔软的猫窝让猫咪睡觉。当猫咪感冒没好的时候,宠物主人先不要着急给猫咪洗澡。

3:感冒期间补充营养

猫咪感冒的时候,食欲有所下降,就会影响猫咪身体对营养物质的摄入,所以宠物主人要适当的给猫咪补充营养。宠物主人可以煮一些清淡又有营养的小米粥、鸡肝粥喂食,也可以在猫粮中添加一些喵想营养膏、猫罐头、胡萝卜、西兰花之类的喂食。

现在处于季节交替的时候,早晚温差比较大,所以宠物主人一定要注意猫咪的保暖,不然猫咪是很容易感冒的。

公司有同事重感冒,可以建议他回家办公吗该怎么沟通

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2020年02月19日·优质职场领域创作者

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您好,很高兴为您解答这个问题。现值疫情期间,同事重感冒了,如何跟他沟通让他回家办公?

首先让感冒的员工回去办公的目的是什么

1.从同事自身的健康出发,为了让感冒的同事更好地休息2.也是为了在疫情期间,不要让更多的人因为传染而感冒

不管是哪个出发点都是好的,现在只剩下沟通方式了

怎么沟通呢,可以给个2个方案:1.委婉的方式,通过发公司内部公告,例如“关于公司疫情期间的防控措施”,里面可以顺便加一条“特殊时期关于身体因素可以申请回家办公”。这样大家都不显尴尬,至于工资,您可以私下根据员工休息时间的长短来确定是否扣除薪酬。2.直接的方式,让同事的直属上司跟感冒的同事做一对一沟通,是不是最近身体不舒服,睡眠质量了解一下,是否有工作外其他的因素劳累而导致感冒,打打感情牌并再加以劝解,我相信这个同事也会理解领导的意图。好了,上面就是我提的建议和分析了,希望能够帮助到您!

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