中铁二十局工资待遇怎么样，我想跳槽去，因为离家能近点(中铁二十局集团有限公司工资待遇)

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本文目录

1. 中铁二十局工资待遇怎么样，我想跳槽去，因为离家能近点
2. 在中铁工程局工作好吗前途怎么样
3. 中铁12局1公司和中铁一局1公司哪个好
4. 为什么很多人都不建议报考乡镇公务员

中铁二十局工资待遇怎么样，我想跳槽去，因为离家能近点

首先你要接受这个单位，不管你喜不喜欢，以及接受这个工作的性质，环境，接受它的一切，不接受就保留你的意见。在这种单位里，要是有关系，熟人，那就挺好干的，有盼头，没有也没关系，多学习，多掌握更多的知识，多积累经验，提升自己的能力，让自己值钱。除了这些，关键是忍受，接受，受不完的气，挨不完的骂，你都得忍。要能熬，挺得住，有可能熬出头，也可能熬不出头，毕竟社会就是这么现实。还有就是为人处世，最为关键，察言观色，会说话，说好话，和员工，领导搞好关系，聚餐的时候，酒桌上尤为重要。有时候选择大于努力，但是自己不努力铁定不行，有时候运气也占一部分，有一个对你好的直接领导也会事半功倍，所以跟对人也尤为关键。当然有的是过去过了实习期直接就是正式工，有的是劳务派遣的，那没办法。说这些都是我个人观点，毕竟没有任何一个人愿意一直在最下层的一线职工或者当个小职员吧。说这么多，我觉得这其中最为重要的就是为人处世，好多人也包括我把这个东西琢磨不透，还有就是自己的能力，毕竟打铁还需自身硬。

在中铁工程局工作好吗前途怎么样

中铁十局集团有限公司是由原济南铁路工程(集团)有限责任公司、中铁三局集团第三工程有限公司、中铁四局集团第三有限公司组建而成的特大型国有建筑施工企业，主要从事铁路、公路、市政、水利水电、房屋建筑、环保、能源、机场、码头、地铁、城市轨道、体育场馆设施、机电设备安装、铁路电气化、铁路电力、通信、信号、钢结构、建筑装饰装修以及桥梁制造、房地产开发等工程项目施工。

集团公司现有员工14412人，各类专业技术人员4747人，其中高中级技术人员2434人。拥有国内外先进的施工设备4500多台套，总功率42万千瓦。年施工能力60亿元以上。

多年来，公司所属各单位先后参建京九、胶新、神延、朔黄、京秦、粤海通道、秦沈、内昆、渝怀、青藏等铁路干支线6000多公里，承建了徐州北、济南西、商丘北三大铁路枢纽站和徐州、济南、青岛、商丘等火车客站，并在公路、市政、房屋建筑、水利水电、电力通信、信号、体育场馆设施施工领域取得了辉煌业绩。先后荣获中国建筑工程鲁班奖、詹天佑大奖等6项，省部级优质工程奖50余项，并获得“全国优秀施工企业”、“全国质量效益型先进施工企业”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国模范职工之家”、“重合同守信用企业”等国家、省部级殊荣50余项。

中铁十局集团有限公司高度重视新技术、新工艺的开发和运用，竹曲高速公路浚河特大桥连续梁外观质量控制等30余项科研成果获得国家、省部优秀QC成果奖，其中高速铁路薄壁双围堰基础施工、高速铁路工后沉降、铁路特大桥浮拖法架梁、钢筋混凝土系杆拱桥转体施工技术、牵索式挂篮施工斜拉桥、隧道全断面一次开挖成型、沥青砼机械施工等20余项施工工艺，均居国内领先水平。

中铁十局集团有限公司坚持“安全、优质、高效、重信”的经营宗旨，弘扬“诚信、和谐、求知、创新”的企业精神，实施大市场战略、管理创新战略、品牌战略、科技开发战略、人才培训战略和企业文化战略，走科研、设计一体化、多种产业一体化、国际国内一体化之路，以实现企业的全面、协调发展。你说好不好?10局好,就怕有人利用10局骗你!

中铁12局1公司和中铁一局1公司哪个好

中铁十二局一公司在2019年度是中铁建系统三级公司20强第二名。

中铁一局一公司在中国中铁三级公司多少名我还真不清楚。

个人记忆里中国铁建前2强:

1、12局

2、11局

中国中铁前2强:

1、4局

2、5局

网上搜索中铁建19年20强名单:

第20名

中铁建大桥工程局集团第三工程有限公司

第19名

中铁十七局集团第二工程有限公司

第18名

中铁十七局集团第一工程有限公司

第17名

中铁十七局集团第四工程有限公司

第16名

中铁二十局集团第二工程有限公司

第15名

中铁十六局集团第一工程有限公司

第14名

中铁十一局集团第一工程有限公司

第13名

中铁十六局集团北京轨道交通工程有限公司

第12名

中铁十一局集团第三工程有限公司

第11名

中铁十九局集团第二工程有限公司

第10名

中铁十二局集团第二工程有限公司

第9名

中铁十一局集团第四工程有限公司

第8名

中铁十八局集团第四工程有限公司

第7名

中铁十一局集团第五工程有限公司

第6名

中铁十一局集团第二工程有限公司

第5名

中铁十八局集团第五工程有限公司

第4名

中铁十二局集团第三工程有限公司

第3名

中铁十二局集团第四工程有限公司

第2名

中铁十二局集团第一工程有限公司

第1名

中铁十二局集团建筑安装工程有限公司

为什么很多人都不建议报考乡镇公务员

能够这样说的都是过来人或者说是体制人，对乡镇公务员的状态非常之清楚，所以会提出理性的意见。为什么他们会这么主张，那是因为乡镇公务员有太多的心酸和无奈。

一、工资低。每月到手三千多（中西部地区），维持温饱不是问题，想买房买车，几乎不可能。当然公务员可以贷款，可一旦负债，压力随之而来，三四千的工资还到什么时候是个头是大问题。别跟我说乡镇公务员福利好、年终奖高，福利一年就是1000多的工会实物，其他一律为零，年终考核绩效除了东部发达地区还算可以外，中西部地区能够上万就算不错了。不信？谁干谁知道。

二、提拔慢。没钱，有前途也可以啊。可偏偏这点理想都很难实现。普通县区的乡镇就是一个正科级单位，副科以上都是班子成员，撇除部分“空降兵”，留给本地公务员的机会少之又少，想提一个副科难如登天。好不容易盼来了职级并行，却有比例限制，看着挺美好，等起来很无奈。如果不跳出乡镇，几乎99%的乡镇公务员从开始就可以看到自己的未来——多数二级主任科员，最多一级主任科员，四级调研员？想想可以。

三、工作忙。没钱、没前途也就罢了，轻松点也好啊，可恰恰乡镇公务员最忙，最苦逼。乡镇人少事多，上面千条线，下面一根针，基本上是女生当男生用，男生当畜牲用，恨不得一个人掰成几个去填坑。年初抗疫，年中禁烧秸秆，前段时间抗洪，马上又要投入脱贫攻坚，时不时穿插移风易俗、立面改造、维稳信访等阶段性任务，一会儿来个文，一会儿来个检查，既要抓任务，也要搞服务；既要当领导，也要当孙子；既要抓落实，也要写材料，什么工作都要干，都要忙，白加黑，五加二，早早透支了身体，变成“少年白”，个中心酸，只有身在其中才知道。关键是，外人还以为你很轻松、很惬意，常常充斥着不理解，无形中加剧了工作的难度和风险。在这方面，乡镇公务员可说体制内付出和回报最不成比例的一个群体。

四、亏欠多。当乡镇公务员，会亏欠很多东西：一是亏欠自己，长期高压，身体透支，有很多职业病；二是亏欠爱人，很多两地分居，把家庭完全交给另一半，常常过家门而不入，对工作负责，对家庭是不负责。也因此，乡镇公务员经常会有一些家庭矛盾出现，为此离婚的不在少数；三是亏欠孩子和父母，不能常伴左右，见证成长，恪尽孝道，多少会给人生留下一些遗憾。单从家庭考虑，这也是很多人为什么不建议考乡镇公务员的原因所在。

当然，乡镇公务员的稳定、相对较高的社会地位以及由此带来的人生历练等，也是很多岗位和职业不能比拟的，从长远考虑，如果想在体制内有更好更务实的发展，适当到乡镇锻炼锻炼，并以此为跳板未必不是好事，不过前提必须是你有一颗强大的心脏，对自己能力足够自信，或者有足够的助力。否则，真心不建议报考乡镇。

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