style="text-indent:2em;">大家好，跪求。做为一名医院科室管理人员，如果做到提升科室业绩简单提出几点建议和意见相信很多的网友都不是很明白，包括临床科室发展专家建议也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于跪求。做为一名医院科室管理人员，如果做到提升科室业绩简单提出几点建议和意见和临床科室发展专家建议的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
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请问老师，B类大学临床专业，综合来看哪所更好呢
考研B区，临床专业实力较强的院校有：
昆明医科大学
昆明医科大学是中国“中西部高校基础能力建设工程”重点建设高校之一。
昆明医科大学，在教育部第四轮学科评估中，临床医学一级学科获评B-级。
兰州大学
兰州大学，坐落于甘肃省兰州市，中华人民共和国教育部直属全国重点大学，中央直管副部级建制，由国家国防科技工业局与教育部共建，国家“双一流”“985工程”“211工程”重点建设高校。
兰州大学，在教育部第四轮学科评估中，临床医学一级学科获评C+级。
宁夏医科大学
宁夏医科大学位于银川市。
宁夏医科大学，在教育部第四轮学科评估中，临床医学一级学科获评C+级。
新疆医科大学
新疆医科大学，坐落于新疆维吾尔自治区首府乌鲁木齐市风景秀丽的鲤鱼山下，是一所具有光荣传统的省属重点大学。
新疆医科大学，在教育部第四轮学科评估中，临床医学一级学科获评C+级。
点评：
一、教育部第四轮学科评估中，对每个参评学科分成三档九级，即A、B、C三挡，九级由高到低为A+、A、A-，B+、B、B-，C+、C、C-。
二、兰州大学是211、985、双一流A类高校；昆明医科大学、宁夏医科大学、新疆医科大学是普通高校。
三、临床医学专业属于临床医学一级学科范畴。2017年教育部第四轮学科评估中，昆明医科大学临床医学一级学科获评B-级，兰州大学、宁夏医科大学、新疆医科大学临床医学一级学科获评C+级。昆明医科大学学科实力强。
笔者建议：题主如果以院校优先，就选985重点高校的兰州大学；如果以专业优先，就选昆明医科大学。
希望能帮到你！
跪求。做为一名医院科室管理人员，如果做到提升科室业绩简单提出几点建议和意见
本人从事科室管理十余年，现在管理全院业务，小有心得，首先同意zw7778的意见，不过其建议很宽泛，不好操作，现就自己的经验，具体谈谈操作细节（难免挂一漏万）：第一，应该制定科室的发展规划，而不是完成任务的例行年度工作计划。
给自己一个科室长远的发展方向：包括我科室的1.人才梯队怎么形成，科室每项重点疾病或者特殊诊疗技术最好有三名医师非常擅长；2.科室的设备与当今医学科技发展的匹配问题，有什么新发展自己科室能跟上的？科室成员谁谁需要针对某设备、技术进行培训？并严格按照计划执行。3.本学科的技术水平，按照卫生部相关技术标准，尽量开展，一定做到每项技术不是只能开展，而是开展得很好，确保技术应有的疗效。上述三点，当是科室管理的根本。第二，医院的服务对象有二个：1.患者，2.患者亲友。在此给个建议，找个在其他医院住院治疗的亲属，你自己以家属的身份真正全程陪护下来，你就能知道患者的需求或自己（包括自己医院）工作中的疏漏。第三，市场开发：我们服务的对象是有血有肉的人，社会大众，三教九流。所以我们不能太不食人间烟火，要学会与各色人等相处之道。发展业务最好的方式是与患者做朋友，与下级医生做朋友，中国是个人情社会，高高在上永远不会有人亲近。第四，搞好院内沟通协调，宽厚待人，与人方便，自己方便。第五，纠纷防范，第一方面还是那句话，要学会与各色人等相处之道，有时候以柔克刚，有时候以恶対恶，按照一般的道德评判标准行事，学会占领道德高地，第二就是我们常说的医患沟通，要真正有预见，用通俗的语言，真正让患方明白。我们的医师也得明白，医患沟通记录，就是对患方的一种承诺。对中医发展的建议，大家斧正
发展中医不要摆花架子；不要盲目崇拜；不以弱小为欺；不要制定框框...
既然是征求建议，就要有一个民主公正的法治评判平台，不以己所不欲做假公知，征得最高精技就是发展中医事业的终极目标，也是符合现行融合创新发展理念，不负中医药复兴的初衷。
当下中医启动发展，没有统一执行标准，也就看不透参差不齐的精技水平，不得知“上下”的医道距离。
所以，不拘一格发现、选拔、使用、组合人才是发展中医药最头等之关键大事。
继而制定符合条件及要求的合理化结构新模式，开启中医复兴之路，全面健康、整体稳定、创新实用、后起勃发的学、科、研、用、产、销、出等快速充电链接式发展战略，快速扭转乾坤，赢得“中国特色式”医疗市场先机，不负时代赋予的使命召唤！
临床、辅助、行政科室下面的具体科室，哪一个科最好
好的科室应该是相对的。个人感觉内科当中以心内科，神经内科，肿瘤科最好。心内急诊多，风险大，专业性强，收入高，有介入的话收入更高，毕竟要吃射线的。神经内科相对稍轻松，但也有重病人和急诊，专业性强，待遇高，大医院也有介入。两个科前途都不错。肿瘤科家属期望值相对低，风险小些，收入高，要有全科基础，也要有专业性知识，气氛相对压抑些，这个看个人。消化的腔镜也非常好。当然内分泌也很好，风险小，专业性强，收入差一点。内科有写不完的病历。论轻松还是老年医学科。呼吸专业性强，有风险，夜班也较忙，特别是冬天。肾内相对轻松，急症少，不过肾衰的也较棘手。血液要看医院规模，大医院血液也不轻松。风湿免疫应该不会太忙，急症少，收入一般。外科不太了解，感觉骨科，神经外，普外两腺好，当然都有急症，夜班也比较忙。肛肠科也不错。产科忙累，风险大，当被告机会大，收入高，有付出才有回报嘛。儿科急诊重症比较悲催，但有些医院有政策倾斜，收入看医院了，有些低，有些很好，其实重症是比较有发展的科室。麻醉风险较大，也较忙，收入也可。当然行政科室不错，起码有休班，没风险。只要是临床科室都有风险，只是高低而已。哎，说了这么多好不好还要看个人，自己的特长能发挥才是真的好。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的跪求。做为一名医院科室管理人员，如果做到提升科室业绩简单提出几点建议和意见和临床科室发展专家建议问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
