大家好，我是一名公务员，过了法考A证，同事劝我辞职做律师，有什么建议相信很多的网友都不是很明白，包括律师不建议辞职也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于我是一名公务员，过了法考A证，同事劝我辞职做律师，有什么建议和律师不建议辞职的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
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我是一名公务员，过了法考A证，同事劝我辞职做律师，有什么建议
如果我没有记错的话，现在政法类公务员的招考除了辅助类人员外大部分要求是通过司法考试，所以说现在体制内过法考的人数并不少。至于你适不适合辞去公务员去当律师，应该从三方面分析：
一、你的资源，如果你现在是政法系统公务员，特别是法院、检察院公务员，在这个圈子有一定的人脉关系，甚至说圈内有大佬撑腰，你当然可以出去当律师，背靠大树好乘凉，毕竟你从法院出来的，只要你人品不败，以后多多少少别人会给点面子，现实中很多律师事务所的合伙人都是从体制内出来的，很多官司也不是看律师有多专业，而是看他的资源，所以你资源越多，就越容易打开知名度，收入肯定比公务员高很多，当然反过来说，你要有过硬的背景，在哪都能风生水起，此另当别论。
二、你的性格，虽然说律师是一个专业性很强的职业，但律师最重要的却是情商，律师都是比较圆滑世故的，我们说好的律师见人说人话、见鬼说鬼话，话糙理不糙，实际上很多案件都是走调解，哪怕开庭审理的案件也不都是丁是丁卯是卯，虽然现在对司法系统的监督越来越严，真正到了开庭审理阶段，大部分是公事公办，但中国是人情社会，特别是很多小的地方，或者小的案子，法官的裁量权自由度会更大，很多时候是看人情世故，这里面就很考究律师的协调能力和沟通能力，如果你情商不高、只会背法条，估计到时法官也不满意，委托人也不满意，这样过不了几次你就面临失业了，这种性格你就不如安安生生在体制内待着，有机会的话，争取当个公职律师，接点私活，这样两不误更好。
三、你的处境，如果你在目前的单位如鱼得水，领导器重，前途光明，未来极有可能走上领导岗位，那么选择离职就有可能得不偿失，那样如果过个十年二十年，你现在和同事都是处级、甚至厅级干部，如果你混出名堂、挣到钱还好，如果还是个普通律师，每次吃饭估计都得你给他敬酒，那你估计后悔今天的选择。而如果现在你在单位论资排辈排不上，又没有领导提溜你，而且你还天生喜欢折腾，不妨就出去闯一闯，以后的方向就是律师事务所合伙人、创办人，那样可能在社会上影响力更大。
法院辞职当律师可行吗
您好，先介绍下，我是专职做律师的。我是女性，介绍下我的情况，供您参考。
我于2007年通过司法资格考试，2008年开始从事实习律师（以前律师实习要求不高，没有必须参与完成5件案子的要求，从14年开始越来越严格，具体你向当地司法局了解）。2009年获得律师执业资格，但2009年至2014年由于结婚，生子，并且当时在外企工作，比干律师要好所以这段时间一直是挂证阶段，没有实际从事律师业务。
2014年开始，由于需要照顾孩子等原因，需要找个比较自由的职业，因此开始从事律师工作。
最一开始从事律师行业，非常难，需要做好包括经济条件，做好家人及自己的心理准备等等。
为什么这么说呢？
原因在于首先，律师职业是一个单打独斗的行业（除非加入团队或者非诉业务忽略），律师一半情况下，没有他人能随时提供案源，因此你必须告知家人在此期间要在你不向家里人交生活费用的情况下，保证家人也能独立生存，并且能支持你的生活开销。让家人至少做好2到3年你没有收入的心理及经济条件的准备。
二、是即使法官或者检察官从事律师执业，需要有1年实习期（山东，外地不清楚）因此实习期内，你需要能解决生存问题，比如给老律师打工(当年我是这么做的).
三、是从事律师执业后，法官法对原法官有限制有限制，你可以看法官法规定。
四、在最初的时间，需要熟悉律师工作的程序，包括与当事人洽谈，了解案件情况，寻找切入点，协商收费形成委托代理关系，接下来包括起草诉状，申请财产保全，申请调取证据等等（这些估计您熟悉），开庭，与法官沟通等等。
五、一般情况下，大部分律师承担的费用，供考虑。律师仅靠当事人的劳务报酬获得收入，但是开支很多，比如律所提成，律协会费房租，车马费，社保公积金费（这些基本上都是律师个人承担的）。
六、自2014年以来，随着司法环境改善，律师业务越来越多，但是律师人数也激增，尤其是2018年以来，司法考试过关率均超过了10%以上。记得有篇文章说要达到60多万律师，说明国家需要律师，但是也说明国家要求更多律师进行竞争，优胜劣汰吧。所以从事律师应该是机遇与困难并存吧！
以上，供参考！
申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉
申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？对于劳动仲裁这个事情，其实根据我的实践经验来判断，很多案例看似劳动者都能胜诉的，结果都是以败诉收场，这其中的奥妙我多少能领悟一些，所以对于劳动仲裁败诉以后，只要自己有确凿的证据，我还认为一般不要放弃到法院起诉的机会。
过去我们单位是经常发生劳动纠纷的，很多案件连我自己都认为单位有问题，比如与员工解除劳动合同以后，不是按照本人离职前12个月工资的平均工资来作为标准工资进行补偿，而是按照最低职工工资标准补偿，或是按照本单位的基础工资补偿等，还有的就是因为公司异地搬迁，员工不愿意到新搬迁地工作，要求离职后给予经济补偿等。我们站在公司的立场上，肯定是要找很多理由来教育、说服员工，对于要申请劳动仲裁的员工，作为公司方也会全力去做劳动仲裁部门的工作，毕竟一个企业，特别是有影响的大企业，在当地是有一定话语权的，与劳动人事部门中各个部门都有良好的关系，有的还要帮助企业出主意，想办法，没有证据要建立新证据。比如没有职代会决议的，或是公司缺乏相关文件的，都要立即制作一份新文件，作为与员工进行劳动仲裁的依据。
但员工就不一样，员工对于劳动仲裁的意义理解非常单纯，加上无法收集到有力的证据，和企业庞大的社会背景和资源相比，肯定是处于弱势地位的，所以很多在员工看来企业明显有过错的案件，但是在进行劳动仲裁时都会败诉，这除了证据不足的因素以外，还有企业从中作祟的原因。我记得最清楚的是我们公司有一个中干，这是一个有着丰富法律经验的50多岁的资深职场人士，过去在多家企业都从事过人力资源管理的工作，而离职时都与大多数的公司打过劳动官司，虽然我不喜欢他的这种做人做事的风格，但我还是为他的执着和坚持所感动，在他身上有一股不服输、不认输的劲头。
这个老兄和我们单位的官司打了大半年，劳动仲裁时他所提出的全部诉求，都没有得到支持，但是他们没有气馁，而是一鼓作气继续准备资料，起诉到区人民法院，结果一审又败诉，按照很多人的想法，劳动仲裁、一审都输了，肯定该认输了，但是他没有，又上诉到中级法院，但这次他赢了，他的大部分诉求得到了二审法院的支持。判决下来以后公司窝着一肚子的火迟迟不执行法院的判决，于是他又申请强制执行，公司一看没招了赶紧支付，一次支付了对方将近40余万元。
从你的这个案例中，当然你是请了代理律师的，律师虽然比我们专业，但也不要过于迷信律师，在律师队伍中不是各个都是全才，有的可能善于打刑事官司，有的善于打民事官司，有的善于打交通事故的案件，有的善于打劳动纠纷的官司。每个律师的专长不同，对案件的认识程度完全不一样。对于劳动纠纷案件，由于标的不大，律师赚不了多少钱，有的还是法律援助方面的律师，有的甚至不善于处理劳动纠纷案件，所以律师的意见不一定完全正确，最重要的还是要按照劳动合同法、劳动法、社保法、最高法有关的司法解释，来对照自己案件的性质，来对照自己手中的证据链。
证据链之间的逻辑关系是否经得住法律条文的检验。如果属于用人单位存在明显过错的，自己也有非常有利的证据的，不管他们的社会背景有多大，关系有多好，只要维权的决心比较坚定，劳动仲裁输了，起诉到法院的工作是一定要做的。当然对于自己都吃不准的，或者心存疑虑的，缺乏有力证据支持的，自己也要拿得起，放得下，避免不必要的损失，甚至不要无理纠缠或是胡搅蛮缠，这些耗费的都只是无用功，对自己的权益是没有丝毫帮助的。
综上所述，劳动仲裁败诉，律师劝说不要起诉，也许律师是出于好心，或者是律师有畏难情绪，但是主意还需要自己拿，关键是要靠证据说话，如果自己有比较充足的证据，那么也不一定非要听代理律师的，可以自己打官司，也可以重新请代理律师，也许会有新的收获呢！
31岁体制内要不要辞职做律师
首先，看体制内工作的前景如何，若前途无量又多金，还是要慎重考虑。
其次，律师这个行业的高大尚，主要看你的案源如何和工作承压能力如果？如果仅仅感兴趣，没有人脉和案件，可以连基本生活都顾不上。毕竟没有哪个银行每个月会固定给你存款，衣吃无忧…
最后，若想体现下律师生涯，可以先请假到律所感受真实状况后，再定下一步计划…
专职律师日常工作并非电视局演绎的那么高大尚…慎重决择！！！
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