给你公司原始股（股权激励）都不要，为什么

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本文目录

1. 年底了该不该做股权激励为什么
2. 公司给股权激励是否有风险
3. 股票期权激励注销是好事还是坏事
4. 给你公司原始股（股权激励）都不要，为什么

年底了该不该做股权激励为什么

股权激励受到股份回购的限制，《公司法》做了强制性规定，不得任意为之。股份回购的含义及我国立法的变迁股份回购，是指公司收购本公司已发行的股份。我国公司法原则上不允许公司回购自己的股份。1993年《公司法》规定了两种允许股份回购的例外情形，即公司为减少资本而注销股份或者与持有本公司股票的其他公司合并。2005年《公司法》修订时，增加了将股份奖励给本公司职工，以及股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议要求公司收购其股份两种例外情形，并对股份回购的决策程序、数额限制等作了规定。2018年10月专门针对公司股份回购而对《公司法》进行了修订。股份回购的法定情形公司原则上不得收购本公司的股份，但有下列情形之一的除外：（1）减少公司注册资本；（2）与持有本公司股份的其他公司合并；（3）将股份用于员工持股计划或者股权激励；（4）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份；（5）将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券；（6）上市公司为维护公司价值及股东权益所必需。股份回购后的程序与处理公司因上述第142条第1、2项规定的情形收购本公司股份的，应当经股东大会决议；

公司因前款第3（股权激励）、5、6项规定的情形收购本公司股份的，可以依照公司章程的规定或者股东大会的授权，经2/3以上董事出席的董事会会议决议。

公司依照上述规定收购本公司股份后，属于第1项情形的，应当自收购之日起10日内注销公司股份；属于第2、4项情形的，应当在6个月内转让或者注销公司股份；属于第3（股权激励）、5、6项情形的，公司合计持有的本公司股份数不得超过本公司已发行股份总额的10%，并应当在3年内转让或者注销。上市公司的股份回购上市公司收购本公司股份的，除需要符合公司法的上述规定，还应当依照《中华人民共和国证券法》的规定履行信息披露义务。上市公司因上述第3（股权激励）、5、6项规定的情形收购本公司股份的，应当通过公开的集中交易方式进行，而不能通过协议收购的方式进行。悟空回答总结如下：股权激励法定程序：需要依照公司章程的规定或者股东大会的授权，经2/3以上董事出席的董事会会议决议。上市公司股权激励，应当通过公开的集中交易方式进行，而不能通过协议收购的方式进行。股权激励数额限制：公司合计持有的本公司股份数不得超过本公司已发行股份总额的10%，并应当在3年内转让或者注销。

公司给股权激励是否有风险

没有风险，股权激励的股份不用承担亏损风险。到期可以选择行权和不行权，如果有利益就行权，没有利益就不行权。

股票期权激励注销是好事还是坏事

股票期权激励计划注销不是利好消息。

股票期权是依据相关股权激励计划而设立的，由于该公司相关业绩指标未能达到股权激励计划的要求，导致相关股票期权不能派发给公司所面向的激励员工对象，故此要对相关股票期权进行注销，这种情况下的股票期权激励计划注销，可能会引起投资者的恐慌，大量的抛出手中的股票，从而引起股价下跌，属于一种利空消息。

给你公司原始股（股权激励）都不要，为什么

公司给原始股（股权激励）都不要，肯定会是有原因的，有可能是股权激励是有条件的，接受原始股就等于被绑在这辆破车上，关键的时候想逃都不能；也有可能是公司前景不妙，资金即将断裂，人事关系复杂，制度缺陷严重，激励任务难完成；还有可能是准备近期辞职，下家已经找好了，更好的单位在等待。。。。。。

好了，关于给你公司原始股（股权激励）都不要，为什么和不建议做股权的激励的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！