梁稳根为什么不选取儿子小梁(梁稳根背景)

本文目录

1. 为什么号称万金油的机械专业，却有那么多人建议该专业的学生转专业呢
2. 三一重工换帅，梁稳根为什么不选取儿子小梁
3. 今年30岁了，在一家重工业国企上班9年，想辞职去创业，你有什么建议
4. 如何反驳“中国应全面去工业化”的观点

为什么号称万金油的机械专业，却有那么多人建议该专业的学生转专业呢

我作为一名刚刚毕业的2020大四学生，我来回答以下，机械行业现在的现状。

机械行业为什么叫万金油呢，因为工作对口很好找工作，制造业不可能被取代。但是恰恰一点，就是普遍存在工资不高，工作环境一般，而且一般来说你想挣钱挣得更多你必须通过加班，倒班来获得，这个对人的身体还是有着细微的影响。

其次互联网的冲击，金融行业这些香饽饽，成为了吸引许多人的选择。我身边的同学基本上都是考研了，或者去考公务员了，谁愿意去进厂，厂里面枯燥且无味。面对众多的工人加薪加职，你会非常的煎熬，你拼了老命，去获得老板的额赏识，但是这个时间相对很煎熬。我去实习的厂，基本上都是老员工了，今年的疫情对制造业冲击非常的大，但是由于生产力跟不上，需要更多的劳动力。

我羡慕德国以工业为国之支柱的地位，他们的行业制造业发达，机械的生产精度高，节省了很大的人工，且待遇没得说。

未来制造业一定会繁荣昌盛的，但是仍然需要我们的努力。迎合时代，这就是建议转专业的原因

三一重工换帅，梁稳根为什么不选取儿子小梁

三一重工换帅，梁稳根之所以没有把公司交给儿子梁冶中，主要原因还是出于企业职业经纪人制度、企业未来赓续发展和产业数字化全球化考量，而不是父业子承的传统思维。

据报道，1月20日，有着“机械茅”之称的三一重工发布了一则重磅公告:“决定再干10年”的梁稳根选择从一把手的位置上退下来，辞任公司董事长职务，集团董事会选举其两大副手之一、30年深耕三一公司的向文波为新任董事长。

梁稳根是三一重工主要创始人，早年凑齐6万元从地下室起家，随后在重工制造领域创业。乘着国内基建高速发展的东风，将三一打造成湖南首屈一指、国内外知名的工程机械品牌。很多人或许会疑问，国内很多知名企业都会倾向把公司传承自己的子女，作为自己一手培养的三一重工，梁稳根为啥不把公司给自己的儿子呢？

众所周知，一个企业发展壮大以后，经营管理是首要任务，而不是一锤子买卖。没有从事过经营管理的高级经纪人才、没有国际战略眼光、没有胸怀“两个大局”的专家型人才，是难以维系企业后续发展壮大的。2004年起，向文波出任三一重工副董事长，现代企业管理经验丰富，多次获评最佳CEO和A股非国有上市公司最佳CEO。而梁冶中尽管耳濡目染收到其父亲的教育，但没有在三一重工高层从事管理经营经验。如果让他接手一个几千亿资产的上市公司，恐怕力有不逮、力不从心。

反面例证是:大家熟知的老干妈陶华碧，将一个做辣椒油的小作坊做成了国内调味品市场中的龙头，色香味美的老干妈成为无数人的“干饭神器”。然而近几年有关“老干妈味道变了”的声音层出不穷，销量大不如从前，口碑更是一落千丈。主要原因是陶华碧把公司交给了两个儿子打理，本想两个儿子可以让手艺代代相传，却没想到两人竟偷偷换了老干妈的原材料。由此可见，并不是所有子女都可以继承父辈衣钵让公司赓续得以发展壮大的。

个人认为，梁稳根不选取儿子来管理经营三一重工，是出自对中国工程机械发展的国际视野和民族企业持续发展，是出以公心而非一己之私。未来很长，但愿三一和梁稳根在下一个十年，能够像曹德旺和福耀玻璃一样被更多人所熟知敬仰。

今年30岁了，在一家重工业国企上班9年，想辞职去创业，你有什么建议

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2019年08月30日

自主创业，你真的想好了吗？

马云，这个在中国富有传奇色彩的人物，曾在日本早稻田大学演讲时自嘲道：像我这种成绩不好的人，根本没公司要，只能自己开公司了。世界上只有一个比尔盖茨，一个扎克伯格，但可以有很多的马云。

看到这，在为马云的高情商点赞的同时，是不是也预示着，自主创业真的没有我们想象的那么难呢？

有调查显示，80后是跳槽创业的主体。不过，高学历，高智商的学生创业，反而不如学习成绩差的学生多，我突然觉得这可能也是上天对那些学习不好的人或者出身不好的人的一种奖赏。也让我想起了万达集团董事长王健林，曾在多个场合讲过的一句话：什么清华北大，都不如胆子大。

那么重点来了，既然已经决定离开，你真的已经准备好了吗？

作为在国企工作了九年，肯定会明白大企业管理相对规范，工种比较细分，简单的说就是一个萝卜一个坑；而创业型公司呢？讲究实操，一个人独立的实操。简单的说任何事都需要你这个创业老板亲力亲为，全权调配所有资源。当然，如果能将原有工作中积累的人脉充分借用的话，那无疑也是你将来成功的一大助力。

所以，既然已经在职场拼搏多年，如果拥有好的项目，经过深思熟虑后，那就尽量和现在工作的方向上靠拢，或者寻找强大的团队作为支撑，毕竟很多创业失败者都是因为太过于感性对待自己创业的冲动，没有找准真正适合自己的领域，而不单单只是资金上的持续注入。

总之，耐下心来认真考虑好自己的定位，是否真的合适自主创业，如果你只会管理、不会实操或缺少实操经验，建议你还是在大公司待着吧。

如何反驳“中国应全面去工业化”的观点

无论从历史还是现实看，这种“中国应全面去工业化”都是不切实际的谬论，真不知你这个“表弟”怎么得出的这个观点，报一下学历学校好吗？

美国的发家史，正是受益于几次工业革命，大搞制造业。否则，美国就如今天的阿根廷、巴西，地盘占得虽大，可仍以农业为主，动不动就陷入经济危机中。美国南北战争，正是工业文明为主的北方，战胜了农业文明的南方，反之美就会如南美诸国一样。

全球化让美国制造业开始外流，资本总是逐利的，那里成本低就往那里转移，美国的体制决定，美国政府无法阻挡资本的选择，这使得美国开始“空心化”，留在本土的主要就是金融业、科技企业和服务业。但这并没有太影响美国经济，重要原因是美元地位和美国市场做保障，当然还有美国强大的军力。还有一个原因是美国只有2亿多人口，加上农业，足够消化就业。

中国与美国则有重大的国情差别，题主所说的什么中国老龄化严重，可是在14亿人口这个基础上，再严重的老龄化，我们适龄的劳动力人口也得有4一5亿吧？这么大的绝对数，没有吸纳就业人口众多的制造业，是不可想象的，那怕今后自动化、智能化装备会更多应用，也少不了要人去管理、维修、销售及后勤保障。如果没有大量制造业存在，靠金融这种高资本和高素质人才集中的行业，怎么消化那么多人？

更为重要的是，我们的制度不同，常被美国为首的西方另眼相看，如果没有完整的制造业做保障，轻易就会被别人卡住脖子，最近中兴、华为事件在这摆着，把国家的发展进步的稳定性和安全性交于他人，这是不可想象的。这次全球疫情，不仅对人类健康形成威胁，而且对全球化打击重大，美国都在反思，连口罩都无法自给自足，是多么危险和可怕，尽管我们从未断供世界。

现在一些人，动不动就想去全盘学美国，这是非常可怕的一种思想，甚至是某些国家故意给我们灌输的一些错误理念，而一些人不加思考和甄别的就全部接受，奉为圭臬，还跟着叫嚣，岂不是正好上了别人的当？各国国情不同，制度不同，所选择的道路自然不同，只要国家安全，人民富足稳定，就是好的。不要人云亦云，总跟着别人思想转，误国害己！

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