style="text-indent:2em;">各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享专家建议女性退休年龄，以及有一位"砖家"建议女性应该65岁退休，这个建议靠谱吗的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
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学校教师副高级职称的女教师到底应不应该55岁退休
不应该55岁退休，都应该按照国家规定干到60岁才对。
你说的你单位的这名女教师是个特例，即使没有延迟退休这个规定，这种情况她也会提前退休的，父母永远都是为了孩子呀。
副高级以上女教师延迟到60岁退休，这是国家的政策规定。并且即将到来的延迟退休政策，还会规定所有的女教师都得60岁以上退休。如果是65年以后出生的，年龄越小延长的越多，直至延长到65岁退休。
现在规定副高级以上女教师，既可以55岁选择退休、如果不退休就得等到60岁才能正式退休。
实际情况是，55岁的时候就选择退休的很少，选择退休的也主要是因为身体原因、伺候老人、帮孩子看孩子等。
但是提前退休，得把55岁以后多挣的工资退回去，这事不存在，更没有这样的规定，所以大家尽可放心选择退还是不退。
国家的规定是正确的，55岁的女教师经验丰富、精力充沛，讲课或干其他工作都比年轻人强得多，所以都应该干到60岁的。
其实细想想国家对现在的60后还是挺照顾的，到60岁就可以退休了——旅旅游、看看书、帮孩子做点啥，安享晚年挺好的。
再想想现在的年轻人，可真是任重道远啊，得60多、直到65岁才能退休——
希望到那时候：
干得越长能挣得越多、提前退休也不会被退钱、更不会被那个时候的年轻人指责呀！
有一位"砖家"建议女性应该65岁退休，这个建议靠谱吗
这位"砖家"真是口若悬河，想到哪说到哪。我国相关法律规定，在岗的普通职工（员工），50岁可申请办理退休；有职称、职务或干部的女性，退休年龄延迟到55岁……
国家制定的女性退休年龄，都是经过无数次科学论证后而制定的，并不是凭谁一句信口雌黄、不过大脑随口一说就能改变的。"砖家"把让人敬畏的法律当儿戏，口无遮拦信口雌黄，长此以往，大有混淆视听，误导相关部门做出正确的分析、判断。
14亿人中国人民，近一半是女性同胞。女性同胞不论是身体或生理状况，与男性是有一定区别的，这是不争的事实。国家制定女性50岁和55岁退休，不仅是科学的，而且还是出于对女性人性化的关怀及多方面的考虑。至于今后如何变更延迟女性退休年龄合适，这是国家统体研考的问题，笔者在此就不妄加评论或赘述了。
套改后升四调的女正科实职60岁退休吗55岁后免科长职务吗
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按新公务员法的相关规定，已经晋升为四调的女正科实职公务员执行60岁退休政策，至于是否免正科实职要看每个地方干部结构，年龄等当地实际了，可以免，也可不免。
一、文件依据。2015年国务院颁布了《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》（组通字〔2015〕14号），以下简称14号文，14号文明确指出县处级女干部60岁退休，当然，如果自愿在55岁退休，个人提出来，仍可以按55岁退。正科级女干部已经按职级并行实现了四级调研员晋升，哪她就是享受县处级干部待遇，只不过还任着正科级职务。这种情况不管按14号文还是新公务员法规定，都是符合60岁退休的。现实中，一般也都是这样执行的。
二、免不免现职看各地情况。55岁科长晋升为四调后，级别上进入县处级干部序列，但职务上仍然是正科，各地根据工作实际需要和当地普通做法，也可以免，也可以不免。很多地方都是先兼一段时间科长后，再调整为独立分管这个科，或者协助实职副处级干部分管。
这些回答希望对您有用。
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